Ну так, собственно, а кто мешает совмещать? В чем собственно идея? Так-то, конечно, я когда начинал, то работал по Биллу Вильямсу с его Аллигатором и фракталами. И больше сливал, чем получал, а потом по мере того, как изучал все, что связано с трейдингом, пришло более глубокое понимание и результаты стали лучше, так как я уже понимал, где уровни, где сильные сетапы той же Price Action, где жесткая перекупленность или перепроданность, то есть вырабатывался комплексный взгляд на рынок. А это, естественно, пошло на пользу.

Мешает незнание стратегий других участников. Я думаю надо сделать что то вроде клуба обмена прибыльными стратегиями.

Вот это круто, поддерживаю руками и ногами!!!

Интересно на такой симбиоз взглянуть, а каши в голове не получится? Вон, к примеру, тот же Вахев прекрасно обучает и дает норм инструмент в руки, так зачем изобретать велосипед? Мне кажется, у новичков это вызовет больше путаницы, чем принесет толку.

Я думаю что чем больше инфы тем лучше, ведь владеющий информацией, как известно, владеет миром. По любому лучше будет.

Тоже использую симбиоз стратегий:
Опционы, объёмы, зоны спроса и предложения. Секрета из этого не делаю и денег тоже не беру, как некоторые…
Скажу что пересмотрев множество материала — бОльшая масса использует тоже самое. Ну естественно надо добавить вса, прайс экш, а так же самые простые модели патернов — тесты, ретесты, двойные ретесты, пробои и прочая лабуда.

Я просто сидел, отдыхал вчера в субботу, и задумался. Пришел инсайт в голову так сказать. Вот и сам думаю что идея супер.

Ну ты правильно абсолютно написал, так и надо делать. Один в поле не воин.
Но еще посещалка ресурса мала, трейдеров маловато, посмотрим попозже кого сможем собрать.

скажу из личного опыта:
уверен абсолютно на 100%, что постоянство и стабильность прибыли возможна только при командной торговле. Критерии поиска команды для себя, я определил следующие:
1) команда из 3-4 человек, это максимум.
2) все члены команды должны быть одинаковы по темпераменту, характеру, амбициям и прочим психо-характеристикам.
3) все члены команды должны разделять одну сферу анализа и торговых решений. Под сферой я имею ввиду не конкретную торговую стратегию, а подраздел к которой она относится. Чем уже сфера, тем эффективнее будет результат и понимание внутри команды.
4) четкие внутренние правила — режима работы, мани-менеджмент, риск-менеджмент, желательно одинаковые капиталы участников.

Пока наброски такие. Думаю над реализацией…

3 человека это минимум. Даю гарантию 100%

ну тут на вкус и цвет все фломастеры разные))
какое количество для тебя оптимально или лучше всего?

Я не назову себя успешным трейдеров увы. Просто смотрю на профи, и могу судить по ним. Их пятеро, один знаток ТС, второй знаток ТС, третий привлекает инвестиции, четвертый прогер и пятый на подхвате. И они успешны.