Кто был наставником миллиардеров? Кто обучал Ларри Пейджа из Google и Стива Джобса из Apple? На чём строилась и в чём заключалась работа этого мощного лидера, любившего оставаться в тени? Всё о Билле Кэмпбелле и его принципах управления — в бизнес-руководстве Trillion Dollar Coach.



Книгу написали три протеже легендарного ментора — руководители Google Алан Игл, Джонатан Розенберг и Эрик Шмидт. Они собрали под одной обложкой всё, чему их научил «коуч на триллион».

Книга поделена на шесть глав и раскрывает секреты менеджмента «самого охраняемого секрета Кремниевой долины»: как подбирать команды мечты и удерживать звёздных сотрудников, как разработать супер-популярные продукты и создавать атмосферу доверия в команде, а также многие другие рекомендации.

Занимательный факт: Билл Кэмпбелл работал тренером по футболлу.

Книга стала бестселлером The Wall Street Journal, USA Today и The New York Times.

Цитаты из книги «Коуч на триллион долларов»


«Задача руководителя заключается в том, чтобы управлять процессом принятия решений, давая каждому возможность высказаться и рассматривая все мнения, но будучи готовым разрешить противоречия и самому принять решение».

«Коучи держат зеркало, чтобы мы могли увидеть пробелы, которых не замечаем, и заставляют нас работать над нашими слабостями».

«Всё лучшее в компании — результат командной работы».

«Ищите возможности роста для своих сотрудников, которые сами не можете дать».

«Лидерство — это нечто, что развивается в результате совершенствования системы управления».

«Напряжение — это хорошо. Если вы его не испытываете, значит, ваша работа скоро потеряет актуальность».

Оставить комментарий